La vicepresidenta y directora de operaciones de Park City Mountain, Deirdre Walsh, dijo a KPCW que están comprometidos a mantenerse abiertos en medio de las prolongadas negociaciones contractuales con el sindicato de patrulleros de esquí del resort.
“Park City Mountain tiene planes para operar el resort de manera segura durante toda la temporada", dijo Walsh. "Aceptamos la solicitud del sindicato de patrulleros de programar una mediación esta semana; sin embargo, el sindicato ha seguido afirmando que podría convocar una huelga en cualquier momento, incluso antes de la mediación. Si el sindicato toma esta acción drástica, Park City Mountain permanecerá abierto para servir a nuestros empleados, huéspedes y la comunidad".
El sindicato, que representa a más de 200 patrulleros de esquí y personal de seguridad en Park City Mountain, votó abrumadoramente a favor de autorizar una huelga a principios de este mes.
La gerente de negocios del sindicato, Margaux Klingensmith, dijo que el resort podría generar riesgos de seguridad si trae reemplazos para los patrulleros en caso de que el grupo decida hacer huelga.
"Es difícil predecir el impacto total", dijo Klingensmith. "Lo que puedo decir es que a nuestros nuevos contratados les toma prácticamente toda la temporada aprender la montaña… y sería increíblemente difícil que alguien lo aprendiera tan rápido".
Walsh aseguró que tienen un plan para operar el resort si los miembros del sindicato deciden ir a huelga.
"Si es necesario, estamos preparados para desplegar nuestro Equipo de Apoyo a la Patrulla, que está compuesto por patrulleros experimentados de Park City Mountain y de nuestros otros resorts de montaña", dijo Walsh. "Estamos orgullosos de las habilidades, certificaciones y profesionalismo profundos de este equipo. Los miembros del Equipo de Apoyo a la Patrulla reciben capacitación y recursos para especializarse en el área del terreno que se les asigne. Además, contamos con dos clínicas médicas en el lugar. La seguridad siempre es nuestra prioridad número uno".
El sindicato ha estado publicando en las redes sociales pidiendo a los posibles rompehuelgas –a veces llamados "esquiroles"– que no crucen las líneas de piquete. Klingensmith dijo que están pidiendo a los empleados que se solidaricen con ellos en medio de las negociaciones contractuales en curso.
"Si nos vemos obligados a hacer huelga, aún no es demasiado tarde para apoyar a tus compañeros patrulleros, nuestras familias y nuestra comunidad, a la que valoramos profundamente, y decidir no ser un esquirol", dijo.
Los miembros del sindicato y la dirección del resort tienen programada una sesión de mediación el jueves. Las dos partes han estado negociando desde que el último contrato expiró en abril.
Las partes llegaron a un acuerdo tentativo sobre paquetes de educación y capacitación el 18 de diciembre, pero siguen discutiendo sobre los salarios.
El sindicato quiere que Vail Resorts, propietario de Park City Mountain, aumente el salario base de los patrulleros de $21 a $23 por hora en todos los resorts para ajustarse a la inflación nacional. El grupo también quiere que Vail incremente la compensación para los patrulleros con más experiencia.
Según Park City Mountain, los salarios de los patrulleros han aumentado más del 50% en las últimas cuatro temporadas, superando la inflación.
El sindicato también ha presentado quejas por prácticas laborales desleales contra Vail ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales debido a retrasos en las negociaciones.
Artículo traducido por Connor Hollison
